根據(jù)項(xiàng)目干系人權(quán)利/利益的分類，針對項(xiàng)目有重大影響，同時(shí)項(xiàng)目執(zhí)行對其有明顯利益關(guān)系的干系人應(yīng)采用（ ）的管理策略。
A、監(jiān)督
B、隨時(shí)告知
C、令其滿意
D、重點(diǎn)管理