系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師案例分析當(dāng)天每日一練試題地址：http://www.jazzmuze.com/exam/ExamDayAL.aspx?t1=2

往期系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師每日一練試題匯總：http://www.jazzmuze.com/class27-2-1.aspx

系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師案例分析每日一練試題（2017/12/18）在線測(cè)試：http://www.jazzmuze.com/exam/ExamDayAL.aspx?t1=2&day=2017/12/18

系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師案例分析每日一練試題內(nèi)容（2017/12/18）

信管網(wǎng)hdlinxg：
沒(méi)有制定運(yùn)維計(jì)劃或計(jì)劃制定不充分
沒(méi)有維護(hù)人員冗余
沒(méi)有對(duì)維護(hù)人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)
缺少對(duì)維護(hù)的監(jiān)控
硬件情況沒(méi)有進(jìn)行代備用確件，無(wú)法保證一直運(yùn)行穩(wěn)定。
沒(méi)有合適的維護(hù)工作。
沒(méi)有對(duì)維護(hù)績(jī)效進(jìn)行評(píng)估
沒(méi)有應(yīng)急方案的制定
一對(duì)
二對(duì)
三錯(cuò)
四錯(cuò)
五錯(cuò)
六對(duì)

信管網(wǎng)luanmiaoh4：
1、人員招聘不能只考慮維修經(jīng)驗(yàn)，還要考慮人員的綜合素質(zhì)；團(tuán)隊(duì)成員滿負(fù)荷工作，容易降低團(tuán)隊(duì)士氣； 維修人員以我不懂該專(zhuān)業(yè)為由拒絕客戶報(bào)修，不合適，應(yīng)該協(xié)助用戶查找問(wèn)題，或電話聯(lián)系能夠解決問(wèn)題的同事解決客戶問(wèn)題； 團(tuán)隊(duì)成員向項(xiàng)目經(jīng)理尋求支持時(shí)，項(xiàng)目經(jīng)理沒(méi)有給團(tuán)隊(duì)成員很好的幫助，降低了團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)真工作解決問(wèn)題的動(dòng)力； 超過(guò)規(guī)定時(shí)間沒(méi)有使設(shè)備恢復(fù)正常說(shuō)明項(xiàng)目組成員技能水平不足，缺少團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)； 沖突是不可避免的，要解決沖突，而不是不能發(fā)生沖突；項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行大量的溝通和協(xié)調(diào)工作，但沒(méi)有進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。 2、對(duì)，對(duì)，錯(cuò)，錯(cuò)，對(duì)，錯(cuò)，對(duì)