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系統(tǒng)規(guī)劃與管理師每日一練試題（2025/4/2）

來源：信管網(wǎng) 2025年04月03日【所有評論】

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系統(tǒng)規(guī)劃與管理師每日一練試題內(nèi)容（2025/4/2）

試題1
在智能制造規(guī)劃中，業(yè)務人員的數(shù)字素養(yǎng)主要包括（）？
A．組織體系化、課程體系化、內(nèi)容體系化
B．人員意識、人員技能、人員經(jīng)驗
C．面向問題的結(jié)構(gòu)化思維、信息數(shù)字技術(shù)的理解、數(shù)據(jù)開發(fā)利用的技能
D．編程調(diào)試、設(shè)備維護、系統(tǒng)維護
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試題參考答案：C
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試題2
在堅持“優(yōu)化風險應對”原則時，（）行為最能體現(xiàn)“風險及應對方法”？
A．完全依賴項目計劃執(zhí)行，忽略風險識別
B．通過識別和評估項目內(nèi)外部風險，最大化機會，最小化威脅
C．僅根據(jù)客戶需求調(diào)整項目范圍，忽略風險應對方法
D．忽略干系人期望，專注于任務執(zhí)行
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試題參考答案：B
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試題3
項目經(jīng)理關(guān)注行業(yè)最新發(fā)展趨勢，以下不屬于行業(yè)最新發(fā)展趨勢的是（）
A．公司內(nèi)部的組織架構(gòu)調(diào)整
B．產(chǎn)品和技術(shù)開發(fā)
C．新興且正在變化的市場空間
D．影響當前項目的經(jīng)濟力量
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試題參考答案：A
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試題4
業(yè)務架構(gòu)的（）是對企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務進行深入分析和梳理的過程，是建立和優(yōu)化業(yè)務架構(gòu)的基礎(chǔ)。
A．戰(zhàn)略規(guī)劃
B．組織調(diào)整
C．需求調(diào)研
D．技術(shù)應用
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試題參考答案：C
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試題5
在為應用系統(tǒng)建設(shè)選擇生命周期模型時，以下做法正確的是（）
A．隨意選擇一個生命周期模型，無需考慮應用系統(tǒng)建設(shè)特征
B．只基于一個生命周期模型的關(guān)鍵概念進行選擇
C．選擇或組合適合應用系統(tǒng)建設(shè)特征的模型元素
D．不考慮用戶和團隊需求，僅根據(jù)模型本身特點選擇
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試題參考答案：C
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試題6
智慧物流對服裝智慧門店的作用不包括（）
A．有效規(guī)避貨物積壓等經(jīng)營問題
B．無法根據(jù)進銷存數(shù)據(jù)預測未來服裝需求
C．加深消費者購物愉悅性
D．提高消費者對品牌的忠誠度
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試題參考答案：B
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試題7
以下關(guān)于IT審計目的的說法，錯誤的是（）
A．了解組織IT系統(tǒng)與IT活動的總體狀況
B．充分識別與評估相關(guān)IT風險
C．確保組織的IT戰(zhàn)略與業(yè)務戰(zhàn)略完全不一致
D．促進組織實現(xiàn)IT目標
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試題參考答案：C
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試題8
以下關(guān)于項目創(chuàng)造價值的方式，（）是正確的？
A．項目僅通過提高效率、生產(chǎn)力、效果或響應能力創(chuàng)造價值
B．項目可以通過推動必要的變革，促進組織向期望的未來狀態(tài)過渡
C．項目創(chuàng)造價值的方式不包括做出積極的社會或環(huán)境貢獻
D．項目無法通過維持以前的項目集、項目或業(yè)務運營所帶來的收益創(chuàng)造價值
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試題參考答案：B
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試題9
以下關(guān)于數(shù)據(jù)、信息、知識和智慧的關(guān)系，說法錯誤的是（）
A．數(shù)據(jù)是信息的原材料，信息是對數(shù)據(jù)的有效解釋
B．信息是知識的原材料，知識是經(jīng)過人腦加工處理過的系統(tǒng)化了的信息
C．知識是智慧的原材料，智慧主要表現(xiàn)為對知識的收集、加工能力
D．從數(shù)據(jù)到信息到知識再到智慧，層次越高，價值不斷減少
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試題參考答案：D
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試題10
關(guān)于非結(jié)構(gòu)化面試，（）描述是正確的？
A．非結(jié)構(gòu)化面試要求面試人員嚴格按照固定的線索提問，以確保公平性。
B．非結(jié)構(gòu)化面試中，面試人員可以即興提出問題，且對不同應試者可能提出不同問題。
C．非結(jié)構(gòu)化面試的主要目的是通過問卷快速評估應試者的技術(shù)能力。
D．非結(jié)構(gòu)化面試適用于需要對應試者進行標準化評估的場景。
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試題參考答案：B
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