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系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師案例分析每日一練試題(2021/7/6)
來(lái)源:信管網(wǎng) 2021年07月07日 【所有評(píng)論 分享到微信

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系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2021/7/6)

試題二
閱讀下列說(shuō)明,回答問(wèn)題1至問(wèn)題3,將解答填入答題紙的對(duì)應(yīng)欄內(nèi)。
[說(shuō)明]
某系統(tǒng)集成商A公司承擔(dān)了某科研機(jī)構(gòu)的信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目,建設(shè)內(nèi)容包括應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)、軟硬件系統(tǒng)的集成等工作。
在項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中,由于項(xiàng)目建設(shè)單位欲申報(bào)科技先進(jìn)單位,需將此項(xiàng)目成果作為申報(bào)的重要內(nèi)容之一,在合同簽訂后30天內(nèi),建設(shè)單位向A公司要求總工期由10個(gè)月壓縮到6個(gè)月,同時(shí)增加部分功能點(diǎn)。由于此客戶(hù)為A公司的重要客戶(hù),為維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,A公司同意了建設(shè)單位的要求。為了完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù),A公司將應(yīng)用軟件分成了多個(gè)子系統(tǒng),并分別組織開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)突擊開(kāi)發(fā),為提高效率,盡量采用并行的工作方式,在沒(méi)有全面完成初步設(shè)計(jì)的情況下,有些開(kāi)發(fā)組同時(shí)開(kāi)始詳細(xì)設(shè)計(jì)與部分編碼工作;同時(shí)新招聘了6名應(yīng)屆畢業(yè)生加入開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)。
在項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中,由于客戶(hù)面對(duì)多個(gè)開(kāi)發(fā)小組,覺(jué)得溝通很麻煩,產(chǎn)生了很多抱怨,雖然A公司采取了多種措施來(lái)滿(mǎn)足項(xiàng)目工期和新增功能的要求,但項(xiàng)目還是頻繁出現(xiàn)設(shè)計(jì)的調(diào)整和編碼工作的返工,導(dǎo)致項(xiàng)目建設(shè)沒(méi)有在約定的6個(gè)月工期內(nèi)完成,同時(shí)在試運(yùn)行期間系統(tǒng)出現(xiàn)運(yùn)行不穩(wěn)定情況和數(shù)據(jù)不一致的情況,直接影響到建設(shè)單位科技先進(jìn)單位的申報(bào)工作;并且項(xiàng)目建設(shè)單位對(duì)A公司按合同規(guī)定提出的階段驗(yàn)收申請(qǐng)不予回應(yīng)。
[問(wèn)題1](10分)
請(qǐng)簡(jiǎn)要分析A公司沒(méi)有按期保質(zhì)保量完成本項(xiàng)目的原因。
[問(wèn)題2](5分)
結(jié)合本試題所述項(xiàng)目工期的調(diào)整,請(qǐng)簡(jiǎn)述A公司應(yīng)按照何種程序進(jìn)行變更管理。
[問(wèn)題3](10分)
公司重新任命王工為該項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的后續(xù)工作。請(qǐng)指出王工應(yīng)采取哪些措施使項(xiàng)目能夠進(jìn)入驗(yàn)收階段。

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信管網(wǎng)考友試題答案分享:

信管網(wǎng)jskaoyan:
1.1工期變更未進(jìn)行變更申請(qǐng)<br>2.項(xiàng)目未進(jìn)行可研報(bào)告<br>3.新人加入需磨合<br>4.一人分飾多角<br>5.人員溝通交流未制定溝通計(jì)劃<br>6.采取多種措施未進(jìn)行詳細(xì)計(jì)劃安排

信管網(wǎng)小魚(yú)仔仔1991:
1.新配被應(yīng)屆畢業(yè)生不完全勝任崗位工作; <br>2.未完全輸出開(kāi)發(fā)主流程節(jié)點(diǎn),子項(xiàng)目完全獨(dú)立開(kāi)發(fā)缺少關(guān)聯(lián)性 <br>3.建設(shè)單位未按時(shí)回應(yīng)階段驗(yàn)收 <br>4.簽訂合同后變更工期和新增功能點(diǎn)未及時(shí)修訂變更記錄 <br> <br>

信管網(wǎng)gaohong9981:
1沒(méi)有進(jìn)行變更控制,沒(méi)有評(píng)估變更對(duì)項(xiàng)目的影響,沒(méi)有對(duì)變更方案進(jìn)行論證,采用沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的人員,溝通不順暢,沒(méi)有進(jìn)行質(zhì)量控制,無(wú)法及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,完成了多次反攻,項(xiàng)目延誤<br>2提出并接受變更請(qǐng)求,響應(yīng)變更提出者的需求——評(píng)估影響,變更初審——變更方案論證——ccb審查——變更實(shí)施進(jìn)行監(jiān)控——變更效果評(píng)估——判斷發(fā)生變更后的項(xiàng)目是否步入正軌<br>3

信管網(wǎng)siben666:
問(wèn)題1: 1. 并行的工作方式要求更強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,a公司對(duì)項(xiàng)目管理的力度和方法都存在不足; 2. 還沒(méi)完成初步設(shè)計(jì)就急于開(kāi)始詳細(xì)設(shè)計(jì)和編碼,提高了出錯(cuò)與返工的風(fēng)險(xiǎn); 3. 對(duì)無(wú)經(jīng)驗(yàn)員工沒(méi)有足夠的培訓(xùn)與指導(dǎo); 4. 采用過(guò)多無(wú)經(jīng)驗(yàn)員工,增加了管理難度; 5. 跟客戶(hù)的溝通沒(méi)有統(tǒng)一的口徑,導(dǎo)致整個(gè)項(xiàng)目組成員對(duì)客戶(hù)需求沒(méi)有全面的認(rèn)識(shí)。 問(wèn)題2: 1. 對(duì)變更進(jìn)行初審,與客戶(hù)溝通變更內(nèi)容及變更的風(fēng)險(xiǎn); 2. 確認(rèn)必要的變更后提交bbc審核; 3. 根據(jù)通過(guò)審核的變更內(nèi)容調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃; 4. 實(shí)施并監(jiān)控變更; 5. 確認(rèn)變更后的范圍。 問(wèn)題3: 1. 指定專(zhuān)人或?qū)iT(mén)的小組負(fù)責(zé)項(xiàng)目與客戶(hù)的溝通; 2. 檢查并修正項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案; 3. 分析現(xiàn)有問(wèn)題,對(duì)問(wèn)題進(jìn)行分級(jí),優(yōu)先解決對(duì)客戶(hù)產(chǎn)生最大影響的問(wèn)題; 4. 加強(qiáng)對(duì)無(wú)經(jīng)驗(yàn)員工的培訓(xùn)指導(dǎo)以及監(jiān)管; 5. 對(duì)后續(xù)變更進(jìn)行規(guī)范管理。

信管網(wǎng)cnitpm31930666918:
1. 沒(méi)有進(jìn)行需求評(píng)審,沒(méi)有全面評(píng)估變更對(duì)項(xiàng)目的影響,沒(méi)有評(píng)估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)及對(duì)策,沒(méi)有經(jīng)過(guò)全面的初步設(shè)計(jì)就進(jìn)行開(kāi)發(fā),變更沒(méi)有通過(guò)需求變更流程,并行的情況下有些開(kāi)發(fā)組沒(méi)有使用有經(jīng)驗(yàn)的開(kāi)發(fā),質(zhì)量管理不到位。<br>2.提交變更申請(qǐng),全面分析變更對(duì)項(xiàng)目的影響,評(píng)審變更申請(qǐng),通過(guò)則修改管理計(jì)劃以及相關(guān)項(xiàng)目文檔并通知所有有關(guān)干系人。<br>3.檢查是否達(dá)到合同里的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),與建設(shè)公司協(xié)商新的交付日期或縮小項(xiàng)目范圍,并走變更流程,根據(jù)變更內(nèi)容更新項(xiàng)目文件,制定新的管理計(jì)劃指導(dǎo)生產(chǎn);申請(qǐng)或聘請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的開(kāi)發(fā)對(duì)項(xiàng)目成果進(jìn)行修改和完善,有必要的話(huà)安排加班。

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